4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
五一放假四天,具体放假时间以及调休安排
想必对于绝大多数的上班族来说最期待的就是放假了,尤其是对于一些长假来说是人们心里的期待,现在是离五月份没有多久了,而且国务院也批准了,五一放假四天,具体放假时间
劳动报酬
人浏览
劳资纠纷的表现形式:1、因用人单位拖欠、克扣、截留劳动者工资,压低计件工价引发劳动争议。一些用人单位未依法按月以货币的形式发放给劳动者的劳动报酬,每月只预借生活
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
2014年中秋节放假是哪几天
核心内容:中秋时节里大家的愿望都一样,那就是一家人团团圆圆的聚在一起,那今年的中秋节放几天假呢?2014年中秋节职工们还要不要请假才能回家过节?官方规定的中秋节
劳动法动态
人浏览
《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
加班费补休的法律规定有哪些?我国法律法规中对加班费和补休有详细规定的是《劳动法》和《劳动合同法》,其中《劳动合同法》第31条规定,用人单位应当严格执行劳动定额标
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
2014年放假安排时间表 春节放7天假除夕不放假
核心内容:2014年放假安排除夕不放假?12月11日,2014年放假安排时间表最新出炉,其中,争议最大的就是除夕不放假。除夕是中国最重要的传统节日,取消除夕休假
劳动法动态
人浏览
法定节假日是三倍工资,应得到加班工资的。《劳动法》第四十四条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
以公司破产为例,依据《中华人民共和国破产法》第一百一十三条规定:破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
公司违反劳动法,员工可以先和公司沟通解决。无法达成一致意见前提下,员工可以申请调或者劳动仲裁,员工对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。《劳动法》规定:第十
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
根据法律规定,工资应当以货币形式按月足额支付给劳动者,但是在现实生活中常常会出现用人单位不发工资的情况。当用人单位不发工资时,劳动者可以去哪投诉呢?1、向用人单
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位解除劳动合同应赔偿的标准如下:1、若用人单位未提前三十日以书面形式通知劳动者本人解除合同应额外支付劳动者一个月工资;2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询