一直不签合同,也没有购买社保,而且工资还降低了,请问可以得到多少赔偿。怎么配。

更新时间:2019-01-31 18:48:12人浏览
问题描述:
您好,我的爸爸在一家单位工作十年,一直不签合同,也没有购买社保,公司突然卖了搬到了很偏僻的地方,而且工资还降低了,他去不了,请问可以得到多少赔偿。怎么配。
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邓普云律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-191-6446-0089
你好,那建议直接申请劳动仲裁,用人单位超过一个月未与劳动者签订劳动合同,劳动者是可以要求用人单位赔偿双倍工资的赔付的,并要求补缴双倍以及经济补偿金,具体细节,你可电话我说明你的案情,我会给你更详细的解决方案!
2019-01-31 15:52:54
程智华律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-132-6261-3180
您好,可以申请劳动仲裁,要求单位补缴社保,并且可以要求11个月的双倍工资差额赔偿,您可以要您父亲与我亲自联系,咨询免费。
2019-01-31 15:58:11
易磊律师
服务地区-湖北武汉
你好可以要求赔偿
2019-01-31 18:48:12
王凡律师
服务地区-湖北武汉
您好,没有签订合同可以要求其赔偿十一个月的工资,依照法律的规定,单位有义务为员工购买社保,您父亲已经离职了
2019-01-31 17:18:07
杨谦律师
服务地区-湖北武汉
您好,首先您的父亲是可以要求公司补交社保的。此外,还可以要求公司进行一定的赔偿和补偿。 因为您的父亲没有签订劳动合同,法律风险是比较大的,我们可以帮助您的父亲收集工作的凭证,如工资条,签到记录等等。
2019-01-31 15:56:55
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