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加班补贴和加班费有区别吗
我国现在是社会主义国家，所以主要的资本分配方式就是按劳分配为主体，多种分配方式并存的一种分配方式，所以对于相应的劳动者工作是根据劳动量决定的。下面就让法律快车小
工资福利
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1、职工加班费的基数可以由企业和职工协商来确定，否则企业应按照劳动者本人正常劳动应得的工资确定。2、加班费的发放额按照工资基数核算，国家规定的加班费：一般情况是
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单位违法法律规定超时间加班，劳动者可以选择不加班，加班是采取自愿的，劳动者不加班，用人单位是不能克扣其工资的。《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产
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双休加班 双倍补偿
宝安区一家五金制品公司实行的是日薪制，公司在为员工发放工资时，双休日也按日薪发放。员工认为，公司这么做违反了劳动法，要求公司支付双倍工资。公司不答应，17名员工
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职工月平均工资性收入是指按国家统计局规定列入工资总额统计的项目，包括工资、奖金、津贴、补贴、等收入之和（包括车贴和饭贴）。社保的平均工资是指当地全体职工上一年度
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1、用人单位拖欠工资和加班费的，可以向当地劳动监察大队投诉，让劳动监察大队介入处理，要求用人单位及时支付的。2、《劳动保障监察条例》第十一条劳动保障行政部门对下
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享受加班补助
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可向用人单位劳动工资部门咨询了解。
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你好，安排在法定休假日工作的，用人单位应按照不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资
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国家规定工作时间标准是：劳动者每日工作时间不得超过8小时、平均每周的工作时间累计不的超过40个小时。工作时间，可以称为“劳动时间”。主要指按劳动法的规定，劳动者
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16岁签合同违约要赔违约金。违约金数额或者损失赔偿额计算方法有约定的，一般从其约定。但如约定的违约金过分高于违约所造成的实际损失的，可以请求法院降低，支持超过造
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公司不发工资的解决途径:1、向当地劳动监察部门投诉，或拨打热线12333。2、去人力资源与社会保障局申请劳动仲裁。3、去当地人民法院打官司，申请支付令。依照《劳
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您好，与学校协商解决
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车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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结合你的陈述，协商解决为宜的
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有权利获得相应工资。根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位不得克扣或无故拖欠劳动者工资。若餐饮店未按时支付您应得的工资，您有权向劳动行政部门投诉，要求支付工资报
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申请劳动仲裁的一般时效是离职后一年内
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你好合同期到期了吗，有拖欠工资的情况吗
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