原公司签定合同2年、我已在原公司上班一年半、是否有权利不服从现公司管理、是否可以要求赔偿！
更新时间：2019-01-09 22:11:40人浏览
问题描述：
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，能否作为解除、终止劳动
根据《劳动合同法》规定，用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。用人单位不得以名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事
用人单位权利义务
人浏览
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。如果用人单位与劳动者签订的劳动合同中约定了培训
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司跟员工解除劳动合同
劳动合同解除，是指在劳动合同有效成立以后，当解除的条件具备时，因当事人一方或双方的意思表示，使劳动合同向将来消灭的行为。那么，公司跟员工解除劳动合同的规定有哪些
劳动法
人浏览
要看具体的劳动关系。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
关于房东终止合同要买房子赔偿吗，特殊情况下房东是有权终止合同的。房屋租赁合同签订以后，双方都不能随意和擅自终止合同，但是在符合法律规定的情况下，房东是有权终止租
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
续签了几次了？
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
可请求支付经济补偿金。
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同的签订方式就一种，就是书面按照《劳动合同法》第16~17条规定来订立劳动合同。第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
公司的原因辞退你的，要支付你至少2.5个月的经济补偿金，如果未提前一个月通知辞退的再加一个月时间。违法辞退的要两倍支付经济补偿金，即2.5*2=5个月补偿经济补
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
那要双倍赔偿工龄工资。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您可以通过快对平台的订单管理功能来取消订单。根据《合同法》规定，订单一旦形成，即视为合同成立，取消订单需遵循平台规则。若订单状态异常或无法取消，请及时联系客服。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
入驻费是交给谁的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
你好，因为什么原因要告呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、租车违约金的法律规定是什么1、租车违约金的法律规定是，当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
当合同因甲方原因无法履行时，乙方有权根据《民法典》第五百三十三条的规定，与甲方重新协商合同条款或解除合同。如果协商不成，乙方可以请求人民法院或仲裁机构介入，根据
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议双方协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，根据购房合同约定处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您具体遇到了哪方面的法律问题
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
