公司要求解除原劳动合同！重新签临时工合同在公司继续上班，请问这样合理吗？法律是这样吗？
更新时间：2019-01-09 11:01:57人浏览
问题描述：
在深圳一家公司上班15年了，马上满50岁了！社保买不了为由，公司要求解除原劳动合同！重新签临时工合同在公司继续上班，请问这样合理吗？法律是这样吗？谢谢律师帮我解答！
2位律师解答
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