脚伤了工作中,单位不理怎么办?

更新时间:2019-01-09 11:04:55人浏览
问题描述:
脚伤了工作中,单位不理怎么办?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
孟翔律师 咨询我
服务地区-广东佛山·电话-139-2320-2036
在工作时间、工作地点,因工作原因造成的伤害属于工伤, 发生工伤,先申请工伤认定,这是享受工伤待遇的前提条件;再申请劳动能力鉴定确定伤残等级;根据鉴定的结果,综合你的月工资与单位协商索赔。如果不能同用人单位协商解决工伤待遇问题,去申请劳动仲裁,要求按工伤等级支付相关工伤赔偿金;工伤维权程序比较复杂,如果自己不熟悉,建议委托律师代理。
2019-01-08 19:35:59
然铨律所律师
服务地区-广东佛山
你好,申请工伤认定,申请鉴定,以鉴定的结果申请赔偿
2019-01-09 11:04:55
余丹霞律师
服务地区-广东佛山
发生工伤,先申请工伤认定,这是享受工伤待遇的前提条件;再申请劳动能力鉴定确定伤残等级;根据鉴定的结果,综合你的月工资与单位协商索赔。如果不能同用人单位协商解决工伤待遇问题,去申请劳动仲裁,要求按工伤等级支付相关工伤赔偿金;工伤维权程序比较复杂,如果自己不熟悉,建议委托律师代理。
2019-01-09 08:01:34
余金桥律师
服务地区-广东广州
申请工伤认定
2019-01-08 22:45:05
广东熊何律师
服务地区-广东佛山
您好,您可以向用人单位主张相应的工伤赔偿,包括医药费、护理费、误工费、一次性残疾赔偿金、一次性伤残医疗补助金、一次性伤残就业补助金(解除劳动关系才有)、停工留薪期工资等。
2019-01-08 20:52:26
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