事实劳动关系纠纷案件，老板支付了医疗费用，劳动仲裁裁定存在事实劳动关系，下一步该怎么办？
更新时间：2019-01-02 22:00:36人浏览
问题描述：
事实劳动关系纠纷案件，在厂干活负伤，老板支付了医疗费用，但不支付其它赔赏，无奈申请劳动仲裁，劳动仲裁裁定存在事实劳动关系，厂方不服，往一审法院起诉，一审法院判决，并未在该厂工作负伤，本案历经一审二审重审再审，无奈向河北省高级人民法院申诉，结果驳回再审申请，厂方是家庭企业，以分家为由，证明再审申请人不在其经营场所范围内，该老板又不提交分家分单，本人书面申请法院调取老板分家分单，但是石沉大海，毫无音信，六年了，下一步该怎么办？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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