公司己帮买社保公司倒闭应有补偿金吗?

更新时间:2019-06-27 01:00:23人浏览
问题描述:
公司己帮买社保公司倒闭应有补偿金吗?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王丽玉律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-139-0238-7843
您好,可以要求赔偿的
2018-12-26 15:22:13
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助68972人 · 响应时间 平均1分钟内
公司倒闭了社保怎么办的回答有:在单位破产倒闭后,该公司员工的社保可按照灵活就业人员的身份缴纳。一、灵活就业缴费按规定应由本人选择提出申请,或由破产清算组在破产清算终结时通过职代会同意,方可整体按灵活就业缴费。二、由于该县国有企业集中破产失业人员多,失业金积累少,财政困难,不能使所有失业人员及时享受失业待遇,县政府决定分期分批享受。如果尚未领取失业金,重新就业后,将不能再享受失业待遇。三、灵活就业人员应当及时缴费,跨年度欠费不允许补缴。今年4月,洛阳市人社局为了规范灵活就业人员按时足额缴费,以前已缴费但未接续到灵活就业户的,仍按原单位缴费,转入灵活就业户后,按灵活就业缴费。
2019-06-27 01:00:23
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助67698人 · 响应时间 平均1分钟内
社保中断需要补缴建议及时到当地社保中心咨询了解相关的手续。

医疗保险自停交之日起有3个月缓冲期,如果超过了这个期限,连续缴纳年限要重计算。此外,医疗保险一般可以中断3次,否则也要重累计缴纳年限。中断期间不享受医疗报销等一切医保待遇。女交够20年、男交够25年,退休了才能享受终身。同样,养老保险得交够15年,退休了才能享受终身。

2019-02-15 08:44:01
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助171731人 · 响应时间 平均4分钟内
公司不给员工买社保怎么办?社保是劳动法规定强制缴纳的,同时劳动合同法也规定,合同内必须有社保缴纳协定。
也就是说,企业为员工缴纳社保是劳动法强制规定的,任何单位如果不为员工缴纳都是违法行为。缴纳时间从员工入职当月起(如果员工是15号前则当月开始,如果是15号以后,则从次月开始)。
你们单位不为员工买社保,而且还要求员工自行购买是严重违反劳动法的行为,你可以到当地劳动部门举报,并申请仲裁,可以要求企业为你补缴之前的社保,并获得经济补偿。
2019-01-11 05:46:18
王靖律师
服务地区-广东广州
可以要求赔偿的
2018-12-26 11:23:36
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你好,可以要求经济补偿金。
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