关于产假薪资

更新时间:2011-09-23 14:22:06人浏览
问题描述:
《女职工劳动保护》第四条:不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资,或者解除劳动合同。 请问这里的基本工资是指底薪还是月薪?(我们公司的这位女职工是拿月薪的)
1位律师解答
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李翠英律师 咨询我
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应为月薪。
2011-09-23 14:22:06
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