1991年至1998年没有签定劳动合同1999后才签劳动合同一样有效吗

更新时间:2011-09-22 23:05:33人浏览
问题描述:
公司给我们工龄致换,我是1991年进厂1999年后签订劳动合同,公司说前面的八年不能算合同工想受待遇就不一样。只样合理吗。谢谢请回答我
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
田洪涛律师
服务地区-北京北京
申请劳动仲裁。
2011-09-22 23:05:33
李建成律师
服务地区-北京北京
欢迎联系我们提供帮助。
2011-09-22 21:37:58
法律快车律师团队律师
服务地区-浙江杭州
可以要求双倍工资、赔偿金 ,必要时申请劳动仲裁。
2011-09-22 21:08:36
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