3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![封华清律师](http://d01.lawtimeimg.com/photo/202005210958508iugpfnun7zs684_110wh110.jpg)
服务地区-广东广州
你好,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。
2018-12-21 19:56:39
![李娅莉律师](http://d03.lawtimeimg.com/photo/20200521103606ykkciutdbpmf84_110wh110.jpg)
李娅莉律师
盟
服务地区-广东深圳·电话-186-1702-7824
用人单位应当以货币形式按月支付工资给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。绩效需要看公司规定或双方签订的合同中的约定。
2018-12-23 21:17:49
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不一定。。。。。。。。。
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可以要求,如果公司拒发,可以向劳动监察投诉
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你好,你的问题即将接入电话回访。
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你好这个是可以主张赔偿
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你好这个情况是有工资的
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