老板拖欠工资，没有五险一金，没有签劳动合同，犯错扣工资，不提前提醒犯错扣工资。压工资一个半月可以起诉吗？
更新时间：2018-12-21 21:34:26人浏览
问题描述：
因个人原因犯错，领导夸大事实，老板拖欠工资，已经不是一次两次了，没有五险一金，长期压榨员工加班时间，没有签劳动合同，没有上班之前培训，犯错扣工资，不提前提醒犯错扣工资。压工资一个半月可以起诉吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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