公司合约签好15号发放工资，然后老板一拖再拖，老板不给发工资，说可以去劳动局告他，这个要怎么处理？
更新时间：2018-12-23 14:28:41人浏览
问题描述：
是这样的，公司合约签好15号发放工资，然后老板一拖再拖，拖到20号，后面发生语气不合，老板不给发工资，说可以去劳动局告他，这个要怎么处理？
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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程智华律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-132-6261-3180
可以到到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队），也可以也可以直接申请仲裁，没有签订合同的要求支付双倍工资赔付，也可以要求支付拖欠工资和补缴社保。欢迎联系我们进一步咨询，帮您及时有效维权。
2018-12-20 12:51:58
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