买断工龄有十八年,是否可以不交保险

更新时间:2018-12-19 13:29:00人浏览
问题描述:
买断工龄有十八年,是否可以不交保险
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
丁嫣律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-159-2742-3984
还是建议要缴纳,以后各方面都比较方便
2018-12-19 11:23:37
杜红涛律师
服务地区-湖北武汉
建议继续交,以后会方便很多
2018-12-19 13:29:00
罗巍律师
服务地区-江苏南京
您可以到社保中心详细咨询
2018-12-19 11:39:26
郭庆梓律师
服务地区-湖北武汉
您好,购买社保是为了退休后的生活待遇。建议还是缴纳社保。
2018-12-19 11:00:13
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
五险一金交多少年
五险一金交多少年
五险一金要缴纳的年限具体如下:1、养老保险最低要连续交15年。2、职工医疗保险要连续交13年。3、领取失业保险金和生育保
劳动纠纷
次播放
可以一次性交清十五年的养老费,但是要等到了退休年龄才可以开始领取养老保险金。《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
企业不给员工办退休违法吗
企业不给员工办退休违法吗
企业不给员工办退休是违法的。企业不给员工办退休,员工可以明确要求用人单位立即办理,并为本人补缴未缴纳的保险费。如果单位还
劳动纠纷
次播放
劳动者须明确的是“买断工龄”是违法的。《中华人民共和国劳动法》规定:“建立劳动关系应当订立劳动合同”(16条);“用人单位和劳动者必须依法参加社会制度,缴纳社会
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不得买断工龄终止职工社保
单位不得买断工龄终止职工社保
法律咨询:我们是一家国有企业的职工。去年底,公司领导称,公司亏损非常严重,已到破产边缘,诱导员工买断工龄。我们听信了公司领导说的话,就签订了买断工龄合同。后来,
社会劳动保险
人浏览
社会保险包括养老保险/医疗保险/失业保险/工伤保险/生育保险,也就是说社会保险包括养老保险,而养老保险是社会保险的一部分。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
企业不复工可以辞职吗
企业不复工可以辞职吗
企业不复工,员工可以辞职。员工可以与企业协商一致辞职,也可以提前三十日向企业发出书面的辞职通知来辞职。如果员工在试用期的
劳动纠纷
人浏览
劳动者须明确的是“买断工龄”是违法的。《中华人民共和国劳动法》规定:“建立劳动关系应当订立劳动合同”(16条);“用人单位和劳动者必须依法参加社会制度,缴纳社会
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短,也反映了他对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工龄将满十年 企业不签合同不上保险
工龄将满十年 企业不签合同不上保险
邱女士于2002年入职某福利院工作至今。单位没与她签订劳动合同,也没有给她缴纳社保。马上她就在该单位工作满10年了,她打来电话咨询应如何维权。法律人士认为,根据
劳动合同争议
人浏览
1、买断工龄即解除拉动合同,是指劳动合同订立后,尚未全部履行以前,由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前消灭劳动关系的法律行为。2、《劳动合同法》第四十七
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职了社保自己怎么交
辞职了社保自己怎么交
辞职了社保可以按照以下方式缴纳:1、挂靠,如果有亲戚朋友自己开有公司,可将名额挂在公司旗下,由公司缴纳社保;2、个人参缴
劳动纠纷
人浏览
养老金计算如下:养老金=基础养老金+个人账户养老金1:个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
被辞退是否有赔偿
被辞退是否有赔偿
如果是因过错而被辞退的,没有赔偿;如果是无过错性辞退的,则有赔偿。其赔偿是,员工在公司工作每满一年的,发给一个月工资的经
劳动纠纷
人浏览
企业职工退休时的待遇,不因一直在企业,还是买断工龄而区别,因为本人缴费年限、缴费工资指数、个人账户储存额、退休时间、退休时统筹地区上年度职工月平均工资等个人情况
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工厂破产员工有赔偿吗
工厂破产员工有赔偿吗
用人单位被依法宣告破产的,劳动合同终止,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支
劳动纠纷
人浏览
工伤保险待遇诉讼时效为几年
工伤保险待遇诉讼时效为几年
工伤纠纷诉讼,其中工伤认定时效从受伤之日起一年内,工伤待遇的诉讼时效从工伤认定决定书或者伤残鉴定送达之后一年,但是一次性
诉讼
人浏览
《劳动法》规定:"建立劳动关系应当订立劳动合同"(16条);"用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费"(72条)。如果企业与员工解除劳动关系,员工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
灵活就业社保和职工社保区别
灵活就业社保和职工社保区别
职工社保是由用人单位和职工共同缴纳,其中生育保险和工伤保险由用人单位缴纳,职工不用缴纳。灵活就业人员的医疗保险、生育保险
劳动纠纷
次播放
下岗工人购买养老保险需要考虑到它的经济保障能力,以及返还能力,商业养老保险以其保障全面保障高,返还快,无疑成为养老保障的首选。那么下岗工人如何购买养老保险呢?专
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询