我去了工作人员说没有劳动合同没有五验不是工伤只能起诉他对我的人身伤害,是这护样吗
更新时间:2018-12-20 17:35:17人浏览
问题描述:
我去了工作人员说没有劳动合同没有五验不是工伤只能起诉他对我的人身伤害,是这护样吗
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
服务地区-湖北武汉
您好,这个工作人员的说法有误。虽然没有劳动合同,但是如果能提供工作牌、考勤卡、工资流水等证据,也能证明有劳动关系。有劳动关系就能提起工伤程序。需要了解更详细的信息才好帮你,可以来电或者转一对一详细咨询,维信同主页电话号码。
2018-12-18 09:12:10
咨询我
刘琬琳律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-134-0710-1785
您好,您具体是从事什么工作,根据工作性质的不同,可能不认为是劳动关系,需要认定为劳务关系,受伤的话只能走人身损害赔偿程序,赔偿比工伤的态度少一截。您可以自己来电咨询,或者转为一对一咨询,给您详细解答。希望可以帮到您,维信与主页电话同号,可以免费咨询。您具体从事什么工作?可以帮您判断一下。您具体伤的怎么样?
2018-12-18 09:15:32
服务地区-湖北武汉
您好,如果有其他能够证明劳动关系的证据也是可以的,不一定非要劳动合同才能证明。如果能做证明有劳动关系就能够认提起工伤认定程序。具体情况您可以来电和我详细描述一下,希望能够帮到您保护您最大的权益。
2018-12-18 16:22:09
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