公司部门解散,要求经济补偿

更新时间:2011-09-22 10:14:23人浏览
问题描述:
公司以重大项目投资失败为由,解散部门,工作满6个月不满一年的经济补偿金是一个月吗?如果公司没有提前30日书面通知劳动者,应该怎么补?如果公司提出调岗,劳动者不同意,还能拿到经济补偿吗?书面通知一般是什么内容
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
丁金娟律师
服务地区-江苏南京
你好,这位朋友,你说的没错,工作满6个月不满一年的经济补偿金是一个月。公司提出调岗,劳动者不同意,还是可以拿到经济补偿金的。
2011-09-22 10:13:13
李建成律师
服务地区-北京北京
可以的
2011-09-22 10:14:23
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