我提出辞职，后来我说你不给我，我一定会申请劳动仲裁的，也没有打卡记录什么的。能不能申请仲裁介入调查。
更新时间：2018-12-18 09:44:50人浏览
问题描述：
我上个月26号离职的。上个月上半个月是上12个小时的班，一个月3700，正常休息两天。我做到15号，16号休息了。然后从17号开始，老板让我做10个小时，3200。我提出辞职，老板说到月底，让我还有一天休息正常休。后来我正常休息了一天，老板让我做到了26号，我当时没有多想就离职了。我随便算了算工资大概是3100多点。我是按照上半个月做了16天，一天划123块钱，就是3700除以28，下班个月做了十天，一天3200除以28，大概114一天，起码有个3100块钱左右。谁知今天老板给我给我算2850，我不明白为什么，他说我休息了两天，上半个月是做15天，下半个月是9天，做满月才正常休息两天，不然休息没有工资拿。我有点蒙圈了，感觉不对劲。后来跟朋友商量一下，他们说这样算也不对，就让我跟老板讲说，让他补我工资，谁知道他态度很恶劣，说不与我计较，给我140，说本来就多给了我40，9天是960，他给了我1000，我说两天一个小时算10块钱，也该是220啊，后来我说你不给我，这事情没办法善了，我一定会申请劳动仲裁的，他才给了我160。而且每个月都是15号发工资，这次拖欠了我两天。开业期间的时候，我们正常一个人是9个小时，结果我们是15个小时上，九个小时3000块钱，一天划100块钱左右，但是我们上15个小时，加班6个小时，每个小时也只有10块钱，每天也只有150块钱左右。我们没有签合同，也没有打卡记录什么的。不知道这种情况我能不能申请仲裁介入调查。
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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