让员工休假,休假这个月并没有工资,这样的做法违法了吗?是否需要支付员工工资,标准是多少?

更新时间:2018-12-18 13:39:24人浏览
问题描述:
公司因为年底没有事做,让员工休假,时长从一月休到19年的2月11日,休假这个月并没有工资,这样的做法违法了吗?是否需要支付员工工资,标准是多少?感谢!
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘新华律师
服务地区-广东广州
你好,可以要求全额支付工资。如公司不支付,你有权申请劳动仲裁。
2018-12-14 21:53:22
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
可以申请劳动仲裁
2018-12-14 19:04:13
罗巍律师
服务地区-江苏南京
申请劳动仲
2018-12-18 13:39:24
威法律师事务所律师
服务地区-广东广州
可以要求支付工资,是否有签合同
2018-12-14 15:40:11
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