发现自己怀孕了,请问公司如果要辞退我怎么办?当时入职签的劳动合同没给我,社保公积金也是第三方缴纳的

更新时间:2018-12-13 21:26:54人浏览
问题描述:
公司这个月刚好有业绩考核,发现自己怀孕了,请问公司如果要辞退我怎么办?当时入职签的劳动合同没给我,社保公积金也是第三方缴纳的
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
罗巍律师
服务地区-江苏南京
可要求补社保,用人单位不与员工签劳动合同的,员工可主张双倍工资。此外,若处理得当还可争取其他款项。若需帮助可电话联系,我能助您维权。
2018-12-13 21:26:54
朱正洪律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-187-0517-3692
用人单位、用工单位承担连带责任;主张三期期间的系列赔偿
2018-12-13 14:43:35
戴振宇律师
服务地区-江苏宿迁
收集在该公司上班的其他证据,比如厂服、工作牌、工资流水等,如果公司单方解除劳动合同是需要支付经济补偿金的。
2018-12-13 14:55:09
贾江红律师
服务地区-江苏南京
您好!可以申请劳动仲裁维权。祝您早日解决,如需进一步帮助,请点击我头像右侧的电话,与我电话(同微)沟通。
2018-12-13 14:49:59
高旗法律团队律师
服务地区-江苏南京
你好,可以申请劳动仲裁,孕期内单位不得解除合同,可以要求单位继续履行合同
2018-12-13 14:14:14
臻宇团队律师
服务地区-江苏南京
你好,先收集好在该单位工作的相关证据,工资条等。
2018-12-13 14:05:51
工资也是第三方发的,当时签劳动合同没注意看上面的内容,不过有工号的
追问 2018-12-13 14:23:19
你好,具体操作可以拨打我们400热线咨询,获取更多帮助
追答 2018-12-13 14:32:53
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您好,可以先与我这边律师沟通,再为您做进一步详细的方案
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你好,先收集好在该单位工作的相关证据,工资条等。
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