工伤治疗的费用如何向单位申报

更新时间:2011-09-21 15:50:59人浏览
问题描述:
您好: 我有几个问题想咨询: 我哥在珠海一家模具厂工作时工件坠落把左脚的二个脚趾的后面的骨头压断,现在刚做完手术,准备回家进行后续治疗,有些事想请教: 1、在住院期间,亲属请假护理的费用及病人的生活费可不可以由单位报销。 2、在住院治疗和在家后续治疗期间,病人的工资是按当初协商的正常工资待遇发放还是按劳动法的最低底薪发(珠海最底为1150元/月,我哥的工资是试用期2600元) 3、伤残认定是由单位申请还是由病人自己申请,认定费用由谁负责? 4、伤残认定后,若因不能继续从事原来工的,是否可以跟原单价解除合同,并申请一次性补偿。 谢谢! 张先生
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
梁雄归律师
服务地区-广东广州
现在你们需要求公司去申请工伤认定,住院期间的费用可以由单位报销,按照伤残等级要求赔偿。
2011-09-21 15:50:59
翁林霞律师
服务地区-广东广州
你好,先要求公司申请工伤认定,再申请工伤鉴定后,按照工伤赔偿申请处理,公司拒绝申请的,可自行在发生工伤之日起1年内申请认定。如果公司拒绝支付工伤赔偿的,可向当地劳动局投诉或申请仲裁解决。
2011-09-21 15:25:35
黄嫱翾律师
服务地区-广东广州
可以由单位报销;按照正常工资发放;单位或病人申请均可;如果可以评伤残等级,可要求一次性赔偿。
2011-09-21 15:00:40
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