单位五年没交养老保险,社保局只要求补2年,另外3年可以要公司赔偿吗

更新时间:2018-12-08 05:08:58人浏览
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单位五年没交养老保险,社保局只要求补2年,另外3年可以要公司赔偿吗
4位律师解答
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社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内与给你交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,员工可以向社保局要求公司补交过去2年的社保,但员工向仲裁委申请仲裁要求公司补交社保,仲裁委会以此事不是仲裁委的受理范围,不会处理。 没有买社保,深圳的实践做法是员工不能直接以此被迫提出离职,员工要发函给公司,要求公司补交社保,若公司在一个月内没有补交,员工再可以以此提出离职, 要求经济补偿金,每工作一年一个月工资。
2018-12-08 05:08:58
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助61900人 · 响应时间 平均3分钟内
公司不交社保是违反《社会保险法》的,会被社保机构处罚,罚罚金。但是针对个人不存在补偿或者赔偿的问题,职工可以要求公司其补缴社保,以此原因解除劳动合同可以获得经济补偿金。
2018-12-07 18:40:14
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助197306人 · 响应时间 平均5分钟内
公司没有给职工缴纳社保,可以要求公司在合理期限内补交,公司补交公司缴纳部分,个人部分仍需要自己缴纳,如果以公司未交社保为由解除劳动合同,可以获得经济补偿金。
2018-12-07 00:14:17
法律快车律师团队律师
服务地区-广东深圳
可以去社保局投诉,行政处罚
2018-12-06 15:40:58
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