解聘当月能否算入赔偿时间内？2017年6月上班，2018年11月初解聘，那上班的时间是算5个月还是6个月呢？
更新时间：2018-11-20 09:12:34人浏览
问题描述：
解聘当月能否算入赔偿时间内？比如，2017年6月上班，2018年11月初解聘，那上班的时间是算5个月还是6个月呢？
1位律师解答
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