我提前一个月多辞职,但是老板跟我说他现在招人,他这属于违约吗?是否需要赔偿我

更新时间:2018-11-17 11:12:03人浏览
问题描述:
我提前一个月多辞职,做到12月21日。但是老板跟我说他现在招人,招到人就要我走了。但是我是想要做到12月21日的,他这属于违约吗?是否需要赔偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
韦云律师
服务地区-上海上海
如果距离你递交离职申请没有达到30天,单位要求你办理离职手续的,属于违法辞退,你可要求赔偿。
2018-11-13 18:03:46
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
如果单位提前让你走,可主张单位解除合同,主张补偿或者赔偿。
2018-11-13 18:31:00
薛雨思律师
服务地区-上海上海
如果距离你递交离职申请没有达到30天,单位要求你办理离职手续的,属于违法辞退,你可要求赔偿。
2018-11-17 11:12:03
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