公司员工出差途中遇车祸,车祸工伤认定标准是怎样的
更新时间：2018-11-03 06:27:21人浏览
问题描述：
律师你好，几年前我辞职自己出来创业，开了家网络科技公司。现在公司已经有二十几个员工了，前段时间公司的一个程序员在去外地出差的时候，不小心遇到了车祸，现在向公司提出了赔偿要求。请问车祸工伤认定标准是怎样的
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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王中强律师
盟
服务地区-浙江嘉兴·电话-137-5738-7593
你好，车祸工伤认定标准是：
1、交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的。企业或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇（交通事故赔偿的误工工资相当于工伤津贴）。企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的，职工或其亲属获得交通事故赔偿费后应当予以偿还。
2、交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费，已由伤亡职工或者亲属领取的，工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金不再发给。但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的，由企业或者工伤保险经办机构补足差额部分。
3、职工因交通事故死亡或者致残的，除按照上述两项处理有关待遇外，其他的工伤保险待遇还可以按照规定享受。
4、由于交通肇事者逃逸或者其他原因，受伤害职工不能获得交通事故赔偿的，企业或者工伤保险经办机构应当按照规定给予工伤保险待遇。
2018-11-02 20:07:55
服务地区-浙江衢州
你好，依据目前我国《工伤保险条例》的规定，上下班途中受到机动车事故伤害的，属于工伤。认定工伤，你只要出具交警的事故认定书，那上面对时间及路线写的非常明确，应能证明你发生的交通事故是不是在上下班的途中发生的。希望能够帮助到你
2018-11-02 20:06:07
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