若果违约要赔三个月的工资,想辞职,需要付三个月的工资作为违约金吗,三个月的工资应该怎么计算

更新时间:2018-11-10 11:02:01人浏览
问题描述:
我签了三个月的实习协议,若果违约要赔三个月的工资,可是我一周只工作三天,工资按天付,现在工作了一个多月,想辞职,需要付三个月的工资作为违约金吗,三个月的工资应该怎么计算
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
翟方进律师
服务地区-上海上海
约定违约金不合法。
2018-11-02 14:02:02
解焕宇律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-136-6186-4703
协议存在不合法,,,
2018-11-02 13:15:08
薛雨思律师
服务地区-上海上海
协议存在不合法,,,
2018-11-10 11:02:01
任涌律师
服务地区-上海上海
劳动纠纷联系加律师劳动仲裁询
2018-11-02 17:40:50
陈文龙律师
服务地区-上海上海
不需要支付违约金。
2018-11-02 14:12:47
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