请问公司不签劳动合同怎么办，我能去人力劳动中心去举报他么？
更新时间：2018-11-10 09:35:22人浏览
问题描述：
我在公司上班三个月了，公司一直没有给我签合同。我问过几次了，公司总是说晚点再说。我就想请问公司不签劳动合同怎么办，我能去人力劳动中心去举报他么？我国2018年的法律有什么规定，麻烦律师帮忙解答一下，谢谢。
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-河南安阳
签定合同能够维护劳作者和用人单位两边的权力。但在实际生活中，一些用人单位为了尽可能的降低成本，不愿意对工人承当应有的职责，不愿意与就业者签定劳作合同。这种情况下，能够采纳以下方法：
1、直接向用人单位提出签定劳作合同的要求;
2、假如用人单位有工会组织，就业者也能够向工会反映情况，请工会出头向用人单位提出要求;
3、假如用人单位固执不愿签定劳作合同，就业者能够向用人单位所在区域的劳作行政部门反映情况，由劳作行政部门催促用人单位与就业者签定劳作合同。许多就业者到用人单位时没有签定劳作合同的意识，或许用人单位成心延迟乃至回绝签定劳作合同。
2018-11-01 20:01:00
咨询我
吉运峰律师
盟
服务地区-河南安阳·电话-138-3728-7175
你好，企业依法合规用工的管理部门是人力资源和社会保障局劳动监察部门，去可以就可以哪里举报，但是一般都要求是实名的，你就可以直接实名过去举报。如果他们不处理，你可以就不给你劳动合同这个情况申请劳动仲裁的。
2018-11-01 20:01:48
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