那时候只是在合同的反面写上转让合同,然后合同连押金条一起给她们了,这样合理吗?

更新时间:2018-11-11 10:46:37人浏览
问题描述:
今年3月份把一个便民小屋转让给一个人,那时候只是在合同的反面写上转让合同,然后合同连押金条一起给她们了,现在快到期了,他们不想续租就找我要押金,这样合理吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
孙百勇律师 咨询我
服务地区-山东临沂·电话-153-0539-3575
你好,你需要返还押金的
2018-10-29 17:21:20
法律快车咨询顾问 咨询我
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1、合同到期后可以立即走人。
2、劳动合同到期,是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同,只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。
3、这是用人单位自己在劳动合同的管理上没有到位,用人单位自己有责任提前征询劳动者是否续签劳动合同,劳动者不愿续签的,用人单位可以提前安排工作交接。
4、现在劳动合同已经到期,合同已经自然终止,你已经不属于该单位的人,只要办理离职手续就行。单位不办理离职手续违法,你可以向劳动部门申诉维权。
2018-11-11 10:46:37
平台特邀律师 咨询我
已帮助160737人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动合同到期后,有三利处理方式,分别有不同的法律后果:
1、可由职工和用人单位协商,续签劳动合同。
2、如果职工主动不续签劳动合同的,双方劳动关系解除,职工不能拿到经济补偿金。
3、如果是用人单位不愿意与职工续签劳动合同的,则应该向职工支付经济补偿金后解除劳动关系。
《劳动合同法》
第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
2018-11-09 06:31:10
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已帮助105442人 · 响应时间 平均5分钟内
合同法中规定了“承租人经出租人同意,可以将租赁物转租给第三人”,也就是说未经出租人同意,承租人是不得转租他人的,租赁合同虽然未标明是否转让,但也要经房东同意才能转让。如果承租人有转租的打算,必须提前写明出租人同意在租赁期间允许承租人转让,否则转让时就必须经出租人同意。
2018-11-04 20:54:08
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