公司想留下开发人员,公司要发劳动合同续约通知吗
更新时间:2018-10-29 07:48:24人浏览
问题描述:
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![吴方平律师](http://d01.lawtimeimg.com/photo/20180521153403a4bpy35nhrbv2_110wh110.jpg)
服务地区-浙江金华
你好,公司要发劳动合同续约通知。用人单位必须以书面方式征求劳动者意见,劳动者要以书面方式表示是否续签劳动合同。因此,在劳动合同续签前必须征求劳动者的意愿,如果劳动者在单位提高劳动条件后仍不愿意续签,甚至是劳动者本意就不愿意续签劳动合同的,用人单位就无需向劳动者支付经济补偿金。这样对于不想与劳动者续签劳动合同的用人单位来说,就可以通过征求劳动者意见的方式将不再续签劳动合同的意思表示变成劳动者的单方意思表示。
2018-10-29 06:40:57
![李玉亮律师](http://d02.lawtimeimg.com/photo/202101201543058dzkh2g3th8r51_110wh110.jpg)
服务地区-浙江金华
你好,公司续签合同是否提前通知取决于所在省市规定和劳动合同的约定。劳动合同期满,公司决定与员工续签合同,是否需要提前向劳动者发出续签合同通知书,法律没有规定。但一些地方性规定中有规定,一是所在省市有规定需要提前通知的,从其规定;二是劳动合同有约定的,应当按约定执行。
2018-10-29 06:41:38
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