职业体检不合格公司给换岗如果本人不同意换岗是不是只能辞职而得不到补偿了我干了13年印刷厂

更新时间:2018-10-17 18:52:22人浏览
问题描述:
职业体检不合格公司给换岗如果本人不同意换岗是不是只能辞职而得不到补偿了我干了13年印刷厂
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
章敏律师
服务地区-北京北京
产生劳动纠纷的,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条规定:“发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。”第五条规定:“发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。”因此,你可以采用协商、调解、仲裁、诉讼的方式解决。但是,劳动争议案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。
2018-10-13 16:46:56
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好,建议双方积极沟通协商解决,双方无法协商的,先到当地的劳动仲裁申请仲裁,对仲裁结果不服时可以去当地人民法院起诉。
2018-10-13 13:55:02
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
你好,可以要求经济补偿金
2018-10-13 21:05:22
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
建议人社局投诉
2018-10-13 12:17:04
白雪律师
服务地区-辽宁锦州
你好,可以要求经济补偿金
2018-10-17 18:52:22
吴丁亚律师
服务地区-北京北京
您好,建议要求经济补偿金
2018-10-14 09:42:46
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
您好,可以要求其满一年支付一个月工资作为经济补偿金!
2018-10-13 12:49:47
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,建议要求经济补偿金
2018-10-13 12:32:44
姚志斗律师
服务地区-北京北京
你好,可以要求经济补偿金
2018-10-13 11:11:47
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
不同意调岗辞退可以赔偿吗
不同意调岗辞退可以赔偿吗
调岗的进行是需要相应的劳动者同意的,如果在劳动合同中没有约定这个调岗,并且当事人不同意的就是当事人需要进行相应的赔偿的。下面就让法律快车小编为大家带来不同意调岗
劳动纠纷
人浏览
在劳动者没有不胜任工作、违反劳动纪律、重大过错的情况下,公司无故解除合同应当按2倍补偿金进行补偿。而辞退方面,公司应当提前1个月通知,所以公司应当支付工资到劳动
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
孕妇被调岗降薪怎么办
孕妇被调岗降薪怎么办
孕妇如果单方面被调岗降薪,可依法劳动仲裁,对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向公司所在地人民法院提起诉讼。发生劳
劳动法
人浏览
员工不同意调岗
员工不同意调岗
员工不同意调岗《劳动法》第26条规定“劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的”,用人单位可以提前30日通知解除劳动合同。又根据《劳动法》
员工管理
人浏览
如何对不合格员工调岗、辞退
如何对不合格员工调岗、辞退
如何对不合格员工调岗、辞退1、法律依据《劳动合同法》第四十条规定:“有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,
解雇裁员
人浏览
用人单位与劳动者因劳动合同中约定,用人单位有权根据生产经营需要随时调整劳动者工作内容或岗位,双方为此发生争议的,应由用人单位举证证明其调职具有充分的合理性。由此
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工被辞退不走怎么办
员工被辞退不走怎么办
员工被辞退后不走,如果是因为单位存在违法行为或者未完成事项,那么此时用人单位需要积极处理完相关事项和赔偿问题。根据《劳动
劳动法
次播放
公司辞退员工补偿标准
公司辞退员工补偿标准
无论是辞职还是辞退在劳动市场中都是十分常见的事。所谓辞退是用人单位解雇职工的一种行为,是指用人单位由于员工严重违纪或者其他原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。
劳动法
人浏览
用人单位若没有经过协商一致而单方调岗,员工有权拒绝。劳动合同应当按原约定继续履行。工作岗位通常决定了员工的工作内容,其具有相对的稳定性和可预见性,在劳动合同缔约
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司单方面要求降职调岗是违法的,如公司单方解除劳动合同,你可以要求支付违法解除劳动合同赔偿金。如果用人单位违法劳动合同法第三十八条的,你可以要求解除劳动合同并要
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
首先,正确的说法是经济补偿金,而不是辞职补偿金。一、双方解除劳动合同,用人单位支付经济补偿金需要具备法律规定的条件才可以,主要包括:1、用人单位依法解除劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
被执行人放弃继承财产如何救济
被执行人放弃继承财产如何救济
被执行人放弃继承财产时,可通过法律途径救济。在国外,需在大使馆公证放弃继承权声明书,并提交相关材料。快来了解相关知识,保障你的合法权益。
继承权的放弃与丧失
人浏览
您好!根据劳动合同法规定,变动工作岗位属于变动劳动合同内容,用人单位与劳动者应当协商一致,否则单方面强制调动属于违法行为。 劳动者可以拒绝单位单方面调动,也可
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
开发商故意隐瞒房屋真相如何进行法律赔偿
开发商故意隐瞒房屋真相如何进行法律赔偿
开发商故意隐瞒房屋真相的,一般需要返还已付购房款及利息并承担不超过已付购房款一倍的赔偿。当事人可以准备好相关的证据向当地的房地产行政主管部门投诉举报。
房地产调查取证
人浏览
按约定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
旧身份证不能用,因为旧身份证属于无效证件,无论何时都不能使用。当事人身份证过期等的,应当及时持本人户口本到常住户口所在地的县级人民政府公安机关申请办理新身份证。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
构成劳动条件的要素有哪些内容
构成劳动条件的要素有哪些内容
构成劳动条件的要素主要是包括有生产过程、生产环境以及劳动过程。如果是单位不提供劳动条件的,则劳动者可以调解处理,也可以到当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁处理。
劳动立法
人浏览
您好,需要您及时向法院提供对方有可供强制执行财产线索的情况,最好可以找律师介入协助处理!
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
酒驾无证驾驶者是否需要承担法律责任
酒驾无证驾驶者是否需要承担法律责任
酒驾无证驾驶者需要承担法律责任。如果驾驶人酒驾并且是无证驾驶,但是没有构成犯罪的,一般会暂扣六个月机动车驾驶证,并处一千元以上二千元以下罚款,还可以并处十五日以
酒后驾车处罚
人浏览
你好,建议协商解决,协商不成的,可通过法律途径诉讼解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
欠债不还可以拿东西抵吗
欠债不还可以拿东西抵吗
欠债不还可以协商抵债,但不可私自扣押财产。协商抵债需双方自愿合意,遵循公平、公正原则。私自扣押违反法律,应通过法律途径解决债务纠纷。
债权债务抵消
人浏览
你好,具体是什么情况呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
保安公司注册条件是怎样的
保安公司注册条件是怎样的
保安公司注册条件严格,需满足股东、注册资本、人员资质、硬件设施等要求。流程繁琐,需提交多项材料。本文详解条件、流程和材料,助您顺利注册保安公司。
公司设立登记申请书
人浏览
你好,如果有相关资料如果违规操作应该是可以操作的,您可以向相关部门举报
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
向主管部门工商查询情况
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
根据具体家庭收入情况处理
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询