工伤赔偿与伤残赔偿,伤残赔偿

更新时间:2013-07-17 14:25:22人浏览
问题描述:
我在有工厂右手食指被机器压段一截 鉴定十级 没有社保保险 工厂陪我6个月的底薪 我想问下 那伤残费应该有没 怎么陪
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
余立宁律师 咨询我
服务地区-湖北宜昌·电话-138-7264-7769
一次性伤残补助金 十级伤残为六个月的本人工资 一次性伤残就业补助金。按本人工资为基数计发:五级计发五十个月,六级计发四十个月,七级计发二十五个月,八级计发十五个月,九级计发八个月,十级计发四个月。 一次性工伤医疗补助金。按本人工资为基数计发:五级计发十个月,六级计发八个月,七级计发六个月,八级计发四个月,九级计发二个月,十级计发一个月。
2008-03-30 09:50:52
田洪涛律师
服务地区-北京北京
赔偿医疗费、护理费等,一次伤残赔偿金、医疗补助金、就业补助金
2013-07-17 14:25:22
李继华律师
服务地区-广东东莞
如果解除劳动合同,除经济补偿金(解除劳动合同的补偿金)外还应支付一次性伤残补助金,一次性医疗补助金,一次性伤残就业补助金共11个的过去6个月的平均工资。详情电话咨询
2008-03-30 11:09:25
张华宝律师
服务地区-江西南昌
如果不解除劳动合同,只有一次性伤残补助金。如果解除合同,还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
2008-03-30 09:54:25
方西乾律师
服务地区-河南洛阳
你是否与工厂解除劳动合同,赔偿项目及标准是不一样的。如何与工厂保持劳动关系应赔偿六个月本人工资,标准为本人受伤前12个月的平均工资,而不是底薪。
2008-03-30 09:45:23
崔美虹律师
服务地区-河北沧州
赔偿医疗费、护理费等,一次伤残赔偿金、医疗补助金、就业补助金
2008-03-30 09:27:51
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