我在公司上班10年,合同到期是10月31日,公司以旷工除理,请问有没有补偿
更新时间:2018-09-29 10:23:59人浏览
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![贺鸿德律师](http://d03.lawtimeimg.com/photo/1695031010003_110wh110.jpg)
贺鸿德律师
盟
服务地区-广东惠州·电话-133-5268-8665
如果严重违反用人单位的规章制度,用人单位可以解除劳动合同,但是单位需要证明该情况成立。
2018-09-29 10:23:59
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这要看处理是否合法,不合法,公司要承担赔偿责任补偿的双倍。
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补偿数额按每工作一年补偿一个月工资计算。
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可以要求公司按年支付经济补偿金的
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您好,建议申请到劳动仲裁
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