上个月15号离职，8小时上班时间，没有五险一金，没有劳动合同，我应该得到多少钱工资。
更新时间：2018-09-26 16:03:32人浏览
问题描述：
我一个月4600的月工资，上个月15号离职，休息了三天，公司是单休，8小时上班时间，没有五险一金，没有劳动合同，我应该得到多少钱工资。
7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-山东济南
您好，需要根据您的工作年限判断。
首先，用人单位自用工之日起一个月内必须与劳动者签订书面劳动合同，不签订的，需要支付双倍工资。自用工之日起一年内没有签订书面劳动合同的，视为签订了无固定期限劳动合同。自应当签订劳动合同之日起，支付双倍工资。
其次，我们国家的企业社会保险即通常说的五险，是必须交的，也是强制交的。如果企业没交，社会保障部门可以强制缴纳。
如果公司没有按照法律规定给您签订劳动合同、缴纳社会保险，您可以到当地劳动监察大队投诉，公司除了要将上述费用全额补给你之外，还可能要支付经济补偿金和赔偿金，公司和法定代表人还会受到行政处罚。
2018-09-17 15:31:56
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