不合理的劳动合同
更新时间：2018-08-29 23:46:11人浏览
问题描述：
我做手工活签了一份合同，但事后发现这个合同不过是骗子骗钱的一个幌子，让人误以为有合同的工作就一定是合法的，而事实并非如此。这个工作是做手工花，押金200，每朵花手工费5毛，完成2000朵以后返押金，而且还有奖金500，中途放弃押金不退.但是真正操作之后，发现一个小时做2朵可以，但是要做个3朵5朵就有难度，10朵8朵更不可能。这个活看起来简单，但是非常费时间，这么算下来，一小时最多就挣2块钱，一天不吃不喝才挣20来块，这样的工作谁会做，所以，最后让人自动放弃，而押金就这么被骗了。现在的人一提到押金就觉得不可靠，但是像这种以合同为幌子来骗押金的，还不多见，所以这样的骗子也很容易得手。那面对这种不合理的合同，我们可以怎么办呢？谢谢律师的帮助！
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-重庆重庆
免除自己的法定责任、排除劳动者的权利的，用人单位和劳动者签订权利义务显失公平的劳动合同，为无效合同。去人社劳动仲裁，确实劳动合同无效。
2018-08-29 23:46:11
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