我在这家公司工作了8年,合同期满公司不再续签,是否须赔偿我?赔偿是按最后一年的平均实得工资标准吗?

更新时间:2018-08-13 17:35:31人浏览
问题描述:
我在这家公司工作了8年,合同期满公司不再续签,是否须赔偿我?赔偿是按最后一年的平均实得工资标准吗?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
余金桥律师
服务地区-广东广州
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资,按应发工资计算。此号码可加微信详询。
2018-08-13 10:12:23
黄一桂律师 咨询我
服务地区-广东江门·电话-136-7290-4312
是的,一年赔一个月
2018-08-13 09:49:04
余丹霞律师
服务地区-广东佛山
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资,按应发工资计算。此号码可加微信详询。
2018-08-13 17:35:31
拓业事务所律师
服务地区-广东佛山
您好,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
2018-08-13 10:42:49
郑凤丹律师
服务地区-广东深圳
你好,如劳动合同到期,单位不续签的,按照劳动者工龄支付经济补偿金(一年一个月)
2018-08-13 10:14:01
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