用人单位和我签订了一份劳动期限为3个月的劳动合同,且这3个月试用期不给缴纳保险,这合理吗

更新时间:2018-08-10 10:51:03人浏览
问题描述:
我今天面试,用人单位和我签订了一份劳动期限为3个月的劳动合同,我大概看了一下,内容和正式合同没区别,但是用人单位告知我3个月是试用期,试用期过后再签正式合同,且这3个月试用期不给缴纳保险,说保险是3个月后试用期通过了再给补交,这合理吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
龙宇涛律师
服务地区-四川成都
您好,不合法
2018-08-10 10:51:03
法律快车律师团队律师
服务地区-四川成都
你好,签订合同一个月就可以购买社保了
2018-08-10 09:11:35
喻远军律师
服务地区-四川成都
法律上是不合法的行 为。
2018-08-10 07:00:44
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