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关键看你实际领取的工资是多少
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与单位协商解决
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南京地方的最低工资标准请咨询当地的劳动保障部门.医保卡问题可向当地的劳动保障部门举报.
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向劳动保障部门投诉并要求处理。
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你好,跟单位协商的
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你好 可以依法提起劳动仲裁
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你好,这个协议自愿签署是没有问题的,但是两倍有点夸装,一倍较为合理
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