被老板炒鱿鱼了,但他说压一个月工资,该怎么办

更新时间:2018-07-17 17:58:49人浏览
问题描述:
你好,我想问一下被老板炒鱿鱼了,但他说压一个月工资,该怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张巧律师
服务地区-四川成都
你好:那就等一个月看看发不发工资,不发再申请劳动仲裁
2018-07-16 21:27:57
汤佳杰律师 咨询我
服务地区-广东江门·电话-138-2808-3341
可以去劳动局劳动监察大队投诉先
2018-07-17 11:53:29
余丹霞律师
服务地区-广东佛山
一个月看看发不发工资,不发再申请劳动仲裁
2018-07-17 17:58:49
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司压一个月工资怎么办
公司压一个月工资怎么办
公司压一个月工资的,属于违法行为,可以向劳动保障监察大队投诉。由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二
讨薪
人浏览
对老板拖欠假期工资的情况,劳动者维权有道。依据《中华人民共和国劳动合同法》,雇主应按时足额支付工资,包括假期工资。一旦遭遇拖欠,劳动者可向劳动监察部门投诉、申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
被老板炒了工资怎么办
被老板炒了工资怎么办
被老板炒了的员工,其工资应当一次性结清。根据法律规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合
劳动纠纷
人浏览
对老板离职后未按时发放工资的情况,您可根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条寻求法律途径维权。在劳动行政部门的协助下,您有权利要求老板支付工资,并可要求加付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
婚假扣工资吗
婚假扣工资吗
婚假不会扣工资。结婚时,男方双方享受法定的婚假期间,公司是不能扣工资的。根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定,在婚假
婚姻家庭
次播放
具体拖欠了几个月的工资呢?
全部22个答案 >
人咨询过 去咨询
老板克扣工资怎么办
老板克扣工资怎么办
我们知道在日常生活与工作中,当我们遇到老板克扣工资怎么办?我们是否可以去投诉老板或者把他告上法庭呢?如果您还不知道这方面的知识的话。那么接下来跟着法律快车小编一
工资
人浏览
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,对拿不到工资,双方也没有合同的情况下,可以先协商,协商不成的,要找能够证明存在事实劳动关系的证据,去举报、投诉或者仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
被克扣拖欠工资、提出辞职被拒绝怎么办?
被克扣拖欠工资、提出辞职被拒绝怎么办?
为别人打工,最焦虑的就是被随意克扣工资、甚至无故拖欠工资,或者是提出辞职却被拒绝。遇到这种情况,你能怎么办?是每天到老板跟前闹...
劳动仲裁知识
人浏览
欠工资如何讨薪呢?1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、还可依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司欠薪,老板跑路!工资找谁要?
公司欠薪,老板跑路!工资找谁要?
临近年底,劳动者期盼着年终奖、年底双薪等年终福利,但是有部分劳动者却被公司拖欠工资,甚至公司法人找不到,这个时候,劳动者该怎么要回工资?往下看:1三步骤维权1、
工资新知
人浏览
当老板拖欠工资时,首要行动是与老板进行协商并要求支付应得的工资。如果协商无效,您可以向劳动监察部门寻求帮助。在投诉处理后,如果问题仍未得到解决,您可以进一步考虑
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司辞退员工还扣一个月工资
公司辞退员工还扣一个月工资
市民投诉江西鑫隆泰建材工业有限公司南昌办事处出尔反尔被单位辞退本来就郁闷,更让人窝火的是,单位还扣下一个月的工资不发,市民江先生就遭遇这样的事。■投诉被公司辞退
劳动诉讼
人浏览
当遇到老板克扣工资时,员工可以通过举报、仲裁或起诉三种途径来维护自己的权益。举报是向劳动行政部门反映问题;如果需要更权威的处理,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁;如
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
离职了公司还压工资 该怎么办
离职了公司还压工资 该怎么办
我今年6月份毕业,7月12号来到深圳找工作,8月3(周一)号进入一家翻译公司做网络工程师。公司是一个非常小的公司,十几个人,典型的私人企业,老板没有和我签劳动合
劳动法动态
人浏览
我拿3倍工资,却被炒鱿鱼?
我拿3倍工资,却被炒鱿鱼?
十一假期进入了尾声,大家大都开始休息调整准备开始上班了,而我却接到一个不幸的消息,我的一个远房表弟却不得不重新寻觅自己的下一份工作。我很震惊,我表弟刚工作几个月
劳动法动态
人浏览
针对老板长期拖欠工资的问题,劳动者可以选择多种途径解决。常见的处理方式包括向劳动监察投诉、申请劳动仲裁和提起劳动诉讼。选择何种方式应根据具体情况,如拖欠工资的金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期离职不给开工资怎么处理
试用期离职不给开工资怎么处理
劳动者在试用期申请辞职,在遇到公司不发工资的情况时,劳动者可以采取的措施包括双方协商处理、到用人单位所在地的劳动监察大队
劳动纠纷
次播放
欠工资如何讨薪呢?1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、还可依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询