用人单位没有交工伤保险，在此期间发生工伤，导致伤残，是否还要赔付三个一次性？

更新时间：2018-07-14 15:29:17人浏览

问题描述：

用人单位没有交工伤保险，在此期间发生工伤，导致伤残，如果还想继续在该公司上班，公司是否还要赔付三个一次性？

2位律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

游修艳律师

服务地区-湖南岳阳

只有在解除劳动合同时，用人单位才支付一次性伤残就业补偿金。

2018-07-14 15:29:17

田俊律师

服务地区-湖南株洲

什么三个一次性啊，如果要求工伤赔偿，要提起仲裁机构裁决，

2018-07-14 14:03:33

咨询我

平台株洲律师团队

官方

声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。

相关知识推荐

职工在工间休息时间，因触电等其它意外事故，造成伤残或死亡，是否认定为工伤？

按照《试行办法》第8条第4款的规定：在生产工作的时间和区域内，由于不安全因素造成意外伤害的，应当认定为工伤。职工在工间休息时间，仍属于上班工作时间。应该被视同在

工伤责任认定

人浏览

我公司的临时工是工伤，一次性伤残补助金，还是用人单位赔付，？

由工伤保险基金支付的

全部4个答案 >

人咨询过去咨询

工伤死亡赔偿标准

工伤死亡赔偿标准包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。其中丧葬补助金标准为6个月的统筹地区上年度社会职工月平

劳动法

次播放

用人单位未参加工伤保险的，发生工伤怎么办?

用人单位未参加工伤保险的，发生工伤怎么办?用人单位应当参加工伤保险而未参加，职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准向工伤职

工伤事故赔偿

人浏览

工伤赔付

工伤赔付又叫工伤赔偿。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。由于全国各地区经济发展情况不同，年度人均收入等数据存在差异，各地区的工伤赔偿标准也

劳动法

人浏览

单位未给员工购买工伤保险，发生工伤事故，鉴定为2级伤残，各项赔偿款应该这样赔付？

一级至四级伤残待遇1、标准：支付一次性伤残补助金：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的

全部4个答案 >

人咨询过去咨询

工伤十级伤残能赔几万？

工伤十级伤残能赔偿7个月的本人工资。劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次

损害赔偿

人浏览

工伤伤残赔偿

工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险

劳动法

人浏览

农民工工伤，有劳动合同，工伤签定为9级伤残，一次性伤残，就业，请问各位律师工伤保

工伤住院期间的医疗费是由工伤保险基金报销的，所以花的越多，那么报销的费用越多。如果有伤残等级的，伤残等级赔偿是另外计算的，和治疗费用无关。依据《社会保险法》第三

全部4个答案 >

人咨询过去咨询

我是工伤职工，因发生工伤，导致十级伤残，如果我提出辞职，因公司只给我们买工伤保险

用人单位未给职工缴纳工伤保险费的，发生工伤事故，由用人单位支付工伤保险待遇。具体如下：1、职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工

全部3个答案 >

人咨询过去咨询

用人单位未买工伤保险，作业员发生工伤事故，造成了九级伤残，用人单位拖延赔付

你好，可以起诉处理。

全部4个答案 >

人咨询过去咨询

本人在下班的路上发生了交通事故，单位给报了工伤，我还可以申请一次性伤残赔付吗也就

工伤认定的时效为一年，且为合法的员工。

全部3个答案 >

人咨询过去咨询