未签订绩效合同

更新时间:2018-07-16 15:19:32人浏览
问题描述:
签订劳动合同时并未签订相关绩效合同,财年底发放绩效产生扣除,是否违反劳动法
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王义忠律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-130-1132-1721
你好,不合法。
2018-07-16 15:19:32
赵红文律师
服务地区-天津天津
违法;;;;
2018-07-09 12:40:24
赵倩律师
服务地区-天津天津
公司存在违法情况。
2018-07-09 09:34:17
刘伊戈律师
服务地区-天津天津
如果低于合同约定的工资,是违法的
2018-07-08 20:05:16
合同并没有约定工资,按照公司正常操作会单独签绩效合同,由于公司的失误并没有和我签绩效合同
追问 2018-07-08 20:44:22
这就复杂了,建议与律师面谈吧
追答 2018-07-08 20:46:46
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