不签订劳动合同拖欠工资要怎么办
更新时间：2018-06-25 00:17:30人浏览
问题描述：
我是公司的兼职会计，没有和公司签订劳动合同，公司拖欠我8个月的工资一年多了，老板就是不给，到地方劳动监察部门投诉说没有签订劳动合同不受理。我现在怎么办？
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
用人单位不签定劳动合同怎么办
根据《劳动法》第98条和劳部发[1995]309号第17条规定，用人单位与劳动者之间形成了事实劳动关系，而用人单位故意拖延不订立劳动合同，劳动行政部门应予以纠正
劳动合同订立
人浏览
在用人单位拖欠工资的情况下，农民工要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
不签劳动合同怎么办
不签劳动合同怎么办如果公司自你上班之日起满一年未与你订立书面劳动合同的，视为你与公司之间订立了无固定期限劳动合同，并应当向你支付双倍工资。你可以随时要求辞职，并
劳动合同争议
人浏览
没有签订劳动合同，在证实确属工伤事故的前提下，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决，用人单位应负责支付伤、残劳动者的医疗费及残疾赔偿金，详细内
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
私人老板拖欠工资不给怎么办
拖欠工资是劳动者最怕遇到的问题之一，尤其是给私人老板打工就更容易遇到这个问题。很多时候对方一直采用“拖”来解决问题，催了很多次都没有起到任何效果。那么，私人老板
劳动法
人浏览
需要具体情况具体分析。比如，公司拖欠工资怎么讨薪？通过诉讼途径解决。这又分两种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起民事诉讼。注
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
在用人单位拖欠工资的情况下，农民工要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工资，未签合同，可以申请劳动仲裁解决，具体详情欢迎电话咨询。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，请问拖欠多少工资？你入职多久了呢？
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可向劳动监察大队投诉
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
可要求其支付未签订劳动合同的经济赔偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于兼职工资，拖欠行为本身就构成违法，无论时间长短。根据相关劳动法规，用人单位应在自然月结束后30天内支付工资。超过此期限即为拖欠工资，可能会受到法律制裁并需承
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果老板拒绝支付工资，你可以收集与工作的相关证据来支持你的主张。例如，工作记录、同事的证言、与老板的沟通记录等。这些证据可以帮助你证明你确实在该单位工作过，以及
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于节假日是否需要支付双倍工资，这主要取决于您的具体工作情况和合同条款。通常情况下，如果在法定节假日或休息日工作并且没有获得补休，那么很可能需要支付双倍工资。但
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于公司每日的最长加班时长，依据《劳动法》的规定，日常加班一般不应超过1小时。在特殊情况下，经过协商，可以延长至最多不超过3小时。整个月的加班时间累计起来，不得
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
当然可以投诉，给当地供电局投诉，或者直接打12315投诉。电费是国家定价的，不是房东个人定价。法律依据：《中华人民共和国宪法》第十一条在法律规定范围内的个体经济
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以成功要到工资。单位不发工资违法，未成年工可先向劳动争议调解委员会申请调解，调解不成可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，之后还可依法起诉讨要工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
我让律所负责处理这类案件的律师联系您
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
