结果调解不成功,劳动仲裁需要雇佣关系的证据,劳动仲裁就出了不予受理通知书,我现在该怎么办?

更新时间:2018-05-26 08:48:10人浏览
问题描述:
因为怀孕了就写了辞职报告,店里规定离职需要提前一个月,刚写完辞职报告书两天,身体先兆性流产,检查后医生建议卧床休息,去店里请假完后就一直在家休息,大概休息十几天时店长打电话让交工衣,于是就交了,结果发工资时扣了一千块钱,理由是没有按照正常流程离职,因为从请假到交工装没有一个人给我说要扣工资,因为不服我找了劳动监察大队,结果调解不成功,劳动仲裁需要雇佣关系的证据,因为所有证据都在店里,我拿不到,劳动仲裁就出了不予受理通知书,我现在该怎么办?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
连江涛律师 咨询我
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搜集证据后向法院起诉处理
2018-05-26 08:48:10
都是需要哪些证据,这种胜算的几率大吗?
追问 2018-05-26 08:58:37
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