劳动者解除劳动合同,劳动者因用人单位变更而解除劳动合同能否拿到经济补偿的问题
更新时间：2009-04-29 21:48:27人浏览
问题描述：
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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张贤么律师
盟
服务地区-广东广州·电话-189-2223-8508
可以拿到仅仅补偿，因为这个涉及到调整岗位，而调整岗位必须得到双方的同意。那么你有权要求给予补偿！以上意见，供参考！
2009-04-27 17:37:52
服务地区-内蒙古呼和浩特
1.需要明确劳动合同对现有岗位如何描述，以此来判断属于劳动合同的变更。
2.劳动合同变更需要双方意思表示一致。
3.劳动合同变更不同于劳动合同解除，变更不存在经济补偿。
2009-04-27 17:42:06
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