员工没有经过同意不来上班了,而且是去别家超市上班了,,可以不退押金吗

更新时间:2018-05-18 15:40:09人浏览
问题描述:
你好,员工没有经过同意不来上班了,而且是去别家超市上班了,,可以不退押金吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
孙世海律师
服务地区-北京北京
让员工交付押金是违反劳动合同法规定的,需要退还,还可能被行政处罚。但是,如果确实有证据证明该员工的不辞而别给单位造成损失的,可按旷工书面解除劳动合同,并提起劳动仲裁索赔。
2018-05-18 10:09:06
查琪琦律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-180-6262-1191
你好,收取押金是不合法的,但对方违约你可以单方解除劳动合同。
2018-05-18 11:27:14
法律快车律师团队律师
服务地区-湖北武汉
您好,可以主张对方的违约责任,
2018-05-18 15:40:09
易磊律师
服务地区-湖北武汉
你好,收取押金是违法的
2018-05-18 10:03:24
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