还是正常生产12小时,问问怎么回事,结果领导说我闹事把我退回劳务公司了像我这样该怎么处理

更新时间:2018-05-16 15:23:33人浏览
问题描述:
我是一个产线操作工,在公司干了两年多了然而领导安排休息一个礼拜,还要拿加班去低,但产线还是正常生产12小时,所以就去找领导问问怎么回事,结果领导说我闹事把我退回劳务公司了像我这样该怎么处理
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张向锋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
国家规定,一周工作五天,每天工作8个小时。延长工作时间,应当支付加班费。
2018-05-16 12:51:20
解焕宇律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-136-6186-4703
有证据符合企业规章制度可以,协商,协商不成劳动仲裁
2018-05-16 11:26:00
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
是否劳务派遣?派遣合同如何约定?一般要看合同约定。
2018-05-16 11:32:43
薛雨思律师
服务地区-上海上海
可向劳动监察部门投诉。
2018-05-16 15:23:33
韩海花律师
服务地区-上海上海
可以去劳动仲裁委申请劳动仲裁
2018-05-16 14:25:29
韦云律师
服务地区-上海上海
可向劳动监察部门投诉。
2018-05-16 11:58:50
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