这构成企业开除员工条件吗?构成企业开除员工吗?员工胜算大吗?可以跟企业谈判多多补偿工资吗?
更新时间:2018-05-16 10:07:23人浏览
问题描述:
员工到企业工作5年,员工利用工作便利,用公司油卡给自己私家车加汽油,约5次,每次2到300元金额不等,这构成企业开除员工条件吗?现在企业约谈员工二个选择,选择一,员工自己离职申请,公司补2个月工资。选择二,员工不接收第一个选择,开除该员工,公司通报,没有补偿。想咨询律师,第一,金额约1500元,构成企业开除员工吗?第二,员工不服从企业给的二个选择,自己想选择第三种方案,退还加汽油金额给企业,保留岗位继续在该公司上班,员工胜算大吗?第三,如果员工想的第三种方案不能达到员工要求,可以跟企业谈判多多补偿工资吗?多谈几个月工资,且员工必定能拿到手。麻烦律师回复,谢谢
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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