辞工扣多少钱，扣多少
更新时间：2018-05-09 21:14:57人浏览
问题描述：
急辞工扣多少钱，扣多少
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东广州
您好，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。最好以邮寄的方式向单位地址寄出离职申请书，快递单备注邮寄物品为离职申请书，留存快递底单作为证据。如届时单位以各种理由拒不支付薪资，可以到当地街镇所设劳动监察中队或者区人力资源和社会保障局劳动保障监察大队投诉，也可以向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。为更好维护您的合法权益，最好委托律师代理。
2018-05-09 10:34:37
咨询我
陈美娟律师
盟
服务地区-广东广州·电话-137-1077-1080
你好，试用期提前3天，非试用期提前30日书面通知单位即可解除劳动合同。单位不能无故克扣工资。但因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。
2018-05-08 22:31:34
服务地区-广东广州
你好，建议使用EMS方式快递辞职通知书，并在EMS详情单上注明所寄文件为“辞职通知书”，即使公司拒签EMS，亦可凭邮政局的退件凭条证明已经履行通知义务。即使公司不给你走一个月到期即可以直接走人并要求公司给你办理离职手续及结清工资。
2018-05-09 11:24:10
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