公司解除与劳动合约是否应当立即结清所有工资

更新时间:2011-08-25 11:28:23人浏览
问题描述:
我是在户外用品上班的一个服务员、因在下班时与我的两位好朋友拍了两张亲密照还被侮辱是取向有问题、而且我们三人当时被公司开除、请问从劳动法讲是否应当及时结清我们的工资呢?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
都燕果律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-139-8061-6860
你好,应当及时结算工资。并却单位做法违法,你应当尽快申请劳动仲裁要求单位支付双倍经济补偿金等。建议尽快委托律师提供帮助,以维护你最大的合法权益,以减少你的法律风险和经济风险,以免错过最佳时机。如需法律帮助或疑问,欢迎你来电咨询或当面咨询。
2011-08-25 11:28:23
兰军律师
服务地区-四川成都
公司可以样做违反法律规定,我认为你们除了要求结算工资外,还应该提起劳动仲裁维护自己的合法权益。
2011-08-25 09:55:05
喻远军律师
服务地区-四川成都
应当进行结算。
2011-08-25 06:11:21
罗泽伟律师
服务地区-四川成都
应当及时结清工资..如需法律帮助或疑问,欢迎你来电咨询或当面咨询
2011-08-24 22:49:11
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