我感觉自己没有做错

更新时间:2018-04-30 22:15:25人浏览
问题描述:
你好!我老婆说和我离婚,我如何是好
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邹琼律师 咨询我
服务地区-江西南昌·电话-138-7915-9501
自己加强沟通,你肯定有不好的一面的
2018-04-30 22:15:25
陈晓云律师
服务地区-北京北京
没有做错就坚持。
2018-04-28 17:19:17
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
怀孕急辞工要扣工资吗
怀孕急辞工要扣工资吗
怀孕正常辞职和急辞,用人单位不得克扣工资。如果单位存在未缴纳社保、拖欠工资等,怀孕女职工提出解除劳动合同的,可以立即走人
劳动纠纷
次播放
诉讼离婚的具体程序包括提交诉状,诉讼立案,提交证据,事实调查,双方质证,最后陈述等环节。如果您想诉讼离婚,目前您需要书写一份诉状并且提交您们的结婚证复印件,就可
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
不应有的遗憾
不应有的遗憾
【案例】〖HTK〗张荣生与陆莲夫妻原均在某电池厂工作。张荣生被电池厂任命为科长,陆桂莲则在电池厂财务科担任出纳。1997年8月,张荣生向电池厂提出书面申请,要求
解雇辞退
人浏览
工伤后辞职单位需要赔偿么首先,根据工伤劳动者伤残的不同程度,《工伤保险条例》第36、37条分别作了如下规定:1.五、六级工伤:“经工伤职工本人提出,该职工可以与
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职了社保自己怎么交
辞职了社保自己怎么交
辞职了社保可以按照以下方式缴纳:1、挂靠,如果有亲戚朋友自己开有公司,可将名额挂在公司旗下,由公司缴纳社保;2、个人参缴
劳动纠纷
人浏览
第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
顾客没付款能报警吗
顾客没付款能报警吗
顾客没付款属于民事纠纷不能报警,当事人可以带上相关证据自己去法院起诉追讨。人民法院进行判决之后对方还是不给钱的,对方当事
消费者维权
人浏览
对于判决一方不按判决履行义务的,另一方可以依法向人民法院申请强制执行。另外,经人民法院依法强制执行后,被执行人仍不能偿还债务的,应当继续履行义务。债权人发现被执
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、没签劳动合同可以得到双倍工资的赔偿。劳动合同法规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资;2、
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
在厂里受伤了怎么赔偿没有劳动合同
在厂里受伤了怎么赔偿没有劳动合同
在厂里受伤了且因未签劳动合同而未依法缴纳工伤保险费的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行
劳动纠纷
人浏览
根据《劳动合同法》第十八条有下列情形之一的,依照劳动合同法规定的条件、程序,劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
没有签订劳动合同可以随时离职吗
没有签订劳动合同可以随时离职吗
没有签订劳动合同不可以随时离职。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用
劳动纠纷
人浏览
离职是可以有工资的,劳动者辞职到期后,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。申请劳动仲裁可以去当地人力资源和社会保障局
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
童工没签合同怎么处罚
童工没签合同怎么处罚
劳动者是童工且没签合同,用人单位使用童工所应承担的法律责任:用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令
劳动纠纷
人浏览
工伤后辞职单位需要赔偿:1.医药费由用人单位全额垫付;2.停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放;3.停工留薪期内需要护理的由单位负责;4.住院期间
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期怀孕公司能辞退吗
试用期怀孕公司能辞退吗
怀孕的女职工在试用期被公司辞退的情况下,如果是在试用期间被证明不符合录用条件,用人单位可以与劳动者解除劳动合同。但如果是
劳动纠纷
次播放
重要物证被拿走致维权被动 提醒消费者要有证据意识
重要物证被拿走致维权被动 提醒消费者要有证据意识
电压力锅突然发生喷爆烫伤幼童后,商家将肇事电压力锅这一重要物证拿走,结果导致四川省营山县一位消费者事后维权被动。针对类似纠纷,法律界人士特别提醒,消费者在消费过
消费维权知识
人浏览
1,公司应在员工入职起一个月内(试用期内)与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题,双倍工资的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
驾驶员调包有什么处罚
驾驶员调包有什么处罚
如果是交通肇事后掉包找人顶罪的行为,属于交通肇事后逃逸,尚不构成犯罪的由公安机关交通管理部门处二百元以上二千元以下罚款,
交通事故
人浏览
1、用人单位自用工之日起满1年没有与劳动者签订书面劳动合同的,视为与劳动者签订无固定期劳动合同。2、申报缴纳社会保险费是法律法规的强制性规定,可要求用人单位补缴
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询