4月份离职,但未写离职申请,3月份的工资单位没法,这合法吗?

更新时间:2018-04-25 21:45:15人浏览
问题描述:
4月份离职,但未写离职申请,3月份的工资单位没法,这合法吗?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
席芳平律师
服务地区-山东烟台
不合法,工资应当据实支付。可以向单位催要,不成的申请劳动仲裁。
2018-04-24 14:42:45
范海华律师 咨询我
服务地区-山东烟台·电话-155-5353-9492
你好,显然不符合劳动法。你可以到劳动局申请劳动仲裁。
2018-04-24 12:31:12
柳基伟律师
服务地区-山东烟台
你好,可以申请劳动仲裁主张拖欠的工资。
2018-04-25 21:45:15
徐学春律师
服务地区-山东烟台
不合法。 可以仲裁索要。
2018-04-24 08:11:41
法律快车律师团队律师
服务地区-山东烟台
申请劳动仲裁解决...
2018-04-24 07:17:10
烟台柳伟律师
服务地区-山东烟台
你好,提供正常劳动期间的工资,应该正常支付
2018-04-23 22:08:05
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