我原工作所在的部门经营不善,然后我申请调到现部门,请问公司存在过失吗?

更新时间:2018-04-16 18:56:12人浏览
问题描述:
您好!我原工作所在的部门经营不善,然后我申请调到现部门,但调去之后发现办公环境无法适应,因为噪音太大导致我长期头晕耳鸣,医生建议远离噪音环境,但公司以无适合岗位为由拒绝调动。请问公司存在过失吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
封华清律师
服务地区-广东广州
你好! 公司不得单独变更职工岗位,需要与职工意见达成一致,否则只能解除劳动合同,给予劳动补偿金。没有办法达成一致意见,导致员工无法正常到岗,不能认定为旷工。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。
2018-04-16 17:44:39
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
您好,建议申请劳动仲裁。
2018-04-16 18:56:12
张晓倦律师
服务地区-广东广州
你好,可以申请劳动仲裁。
2018-04-16 17:34:30
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